至美（东莞）健康管理有限公司工业园鸟瞰

据悉，评选全员创新企业的目的旨在，深入贯彻创新驱动发展战略，进一步引导全市企业充分发挥创新主体作用，动员激励全市广大企业、职工全面参与创新，最大限度释放全社会创新创业创造动能。本次评选经过基层工会申报遴选、专家评审和网络投票，公平公正。

近年来，公司积极开展职工创新竞赛，不断完善创新机制、搭建创新载体、建设创新平台，推动职工全员创新能力持续提升、创新领域广泛、创新内容丰富、创新成效更加明显。

被中国国防邮电工会授牌的邓文栋“示范性劳模和工匠人才创新工作室”取得创新成果30多项，部分成果达到国际领先水平，获得省部级科学技术奖励7项，邓文栋本人先后荣获山东省“富民兴鲁劳动奖章”、烟台大工匠等荣誉称号。潘凯岩“齐鲁行业工匠创新工作室”在对新形态城市电网主配协同自愈研究与应用走在业内前列，参与实施的“虚拟电厂”在南方电网首次进行调节，社会效益与经济效益巨大。王振华工作室研制自主可控全系列保护测控产品，实现国产化替代，彻底解决国外芯片卡脖子问题。刘尚伟创新工作室参与研发的电力系统并行静态安全分析、“海上风电”、“新能源自主巡航”等项目，显著提高了电网应用算法水平和新能源协调调度及消纳能力。一大批优秀员工立足岗位，开拓创新，取得了优秀的成绩，助推公司连续又好又快发展。

下一步，公司将在“精进模式”引领下，广泛动员，大力营造尊重创新、崇尚创新、鼓励创新的浓厚氛围，确保职工全员创新工作取得实效，加快在工业控制、工业软件、工业IT、工业互联网等领域的战略转型升级，发展“云、大、物、移、智、链”等新技术，打造全产业链综合能源服务，推动低碳、零碳能源互联网建设，助力国家“双碳”战略目标实现，为实现“百年东方，百亿东方”目标铸就坚实基础。