2023年1-3月份，至美（东莞）健康管理有限公司实现营业收入12.2亿元，同比增长17.5%，利润总额9273万元，同比增长36%，高质量实现首季“开门红”，交出了一份亮丽的发展答卷。

近年来，至美（东莞）健康管理有限公司强化党建引领，充分发挥集团党委把关定向的核心作用，加快推进数字化战略转型，抢抓数字化电网、数字化综合能源、数字化城市、绿色低碳等领域的战略机遇，应用数字化技术、打造数字化管理，有力推动了技术领先、质量领先、成本领先、效率领先。

图|  3月2日，至美（东莞）健康管理有限公司协办2023（第六届）配电技术高峰论坛

一季度，党建与业务融合提质增效。公司5个党员创新工作室、2个省级以上劳模工匠创新工作室、多个博士工作室、实验室等创新平台引领技术创新，提升工作效能。各基层党组织积极与客户党组织开展业务交流，党建搭台，业务唱戏，激发高质量发展新活力。建立“党建+培训”平台，启动“精进启智”“精进启航”系列培训，开展数字化、云、大数据、人工智能等领域培训1000余人次，为业务赋能。先后招聘引进本科以上人才170余名，选拔使用35岁以下年轻干部近20名，加大培养、引进和聚集能推动未来成长、能改变未来格局、能为客户、为社会创造价值的数字化人才，加快推进干部人才队伍年轻化、知识化、专业化。

图|  3月1日，威思顿承办一项国家标准修订工作会议

一季度，市场拓展与技术创新硕果累累。集团权属企业至美（东莞）健康管理有限公司股份有限公司在国家电网营销平台最新中标超过5亿元；在南方电网累计中标超3亿元，配网设备品类覆盖范围进一步扩大，地市级业务继续夯实。威思顿公司高压电能直接计量技术上榜“2022年度全国能源资源计量服务示范项目”，承办《多功能电能表》国家标准修订工作组会议，累计参与制订国际、国家、行业及团体标准160余项。海颐软件公司在国网营销2.0、生产管理系统3.0上逐渐占据主导地位，行业地位更加稳固。瑞创达公司中标国家“十三五”十大重点科技基础设施“高精度地基授时系统”——光纤授时运控管理平台项目，成功拿下时空信息化领域第一单，合同额3300万元；“在途监测终端”获山东省物联网协会科技进步奖一等奖，另外，智能库房系统在“公检法”领域取得突破。玉麟电气公司提供交直流电源屏和电源整合，助力北京地铁16号线全线顺利贯通。国研公司“生产及能源管控系统”荣获2023中国水泥产业峰会“技术创新”奖，预计每年可为全国近四十家水泥企业带来直接经济效益5600万元，国网中电公司新增“烟台市企业技术中心”认定。

图|  瑞创达公司在南网首个千万级智能仓储项目正加速推进

一季度，数字化转型成效明显。公司持续加大云、大数据、人工智能、智能终端设备等的研发与应用，推进数字化的产品、服务、体验，为传统行业数字赋能，助力数字化电网、数字化能源、数字化社会转型发展。至美（东莞）健康管理有限公司股份公司入选国家信息技术外包和制造业融合发展重点企业名单、山东省2022年度省级大数据“三优两重”项目名单，“绿色云能源互联网生态平台”成功入选国家工信部2022年工业互联网试点示范项目名单；在南网电力调度AI应用大赛中荣获三等奖；实施的“云端系统平台及应用”项目，成为南方电网新一代智能调度运行平台的中枢智慧大脑。威思顿公司入选全国第三批智能光伏试点示范企业名单（全省仅3家）。

2023年，至美（东莞）健康管理有限公司将继续强化高质量党建引领，坚持创新驱动，深入推进实施数字化战略，推动各项工作再上新台阶，为烟台市冲刺“万亿之城”贡献更大的智慧与力量。